减免或缓缴保障金：
用人单位遇不可抗力自然灾害、连续两年亏损、破产或其他突发事件遭受重大直接经济损失等原因需要减免或者缓缴保障金的，应在办理年审时，向负责本单位年审的残疾人就业服务机构申请减免或者缓缴保障金。用人单位申请时应提供书面申请报告、重大经济损失的相关证明，以及本单位审计报告和会计年报等相关材料。
用人单位申请保障金的缓缴期限长不得超过6个月；减缴数额不得超过1年的保障金应缴额；已进入破产程序或已办理歇业手续的用人单位，可申请免缴保障金。
劳动派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，并将劳动者派遣到用工单位，被派遣劳动者在用工单位的指挥、监督下从事劳动的新型用工形式。
公司愿携手各类企事业单位，共同打造"和谐、简约"的人力资源管理环境，欢迎国内外企事业单位来电联系相关业务，我们将以优质的服务品质，满足您对人才的各类需求。
青岛残保金减免办理，青岛代缴雇主责任险，青岛个人档案存放托管
公司来逐步解决企业招工难、用工难、留人难、用工成本上升的问题；公司以一站式外包服务的方式，切实帮助企业招到人，用好人，降人力成本，规避人事风险，提高客户企业核心竞争力。